Фев
28
Любое заболевание или временная нетрудоспособность должно заканчиваться оформлением больничного листа, после предъявления которого работодатель должен произвести выплату. Выплаты гарантируются государством, а суммы и сроки определены законом.В первый день по факту выхода на работу необходимо предоставить в бухгалтерию больничный лист – документ, который подтверждает, что сотрудник болел в указанные дни. На его основании производится рассчет, а [...]